Profesii

Cum să alegi o profesie dacă nu știi ce vrei?

Cum să alegi o profesie dacă nu știi ce vrei?
Conţinut
  1. Caracteristicile motivației
  2. Rezolvarea diverselor probleme
  3. Ce teste pot ajuta?
  4. Reguli de selecție

Când anii de școală sunt în trecut și ai în mână un certificat de studii medii complete, se pune întrebarea ce să faci în continuare. Nu vreau să aleg o profesie pe baza sugestiilor prietenilor sau părinților, dar nu am preferințe speciale. Se pare că situația este fără speranță, dar de fapt acest lucru se întâmplă foarte des, așa că s-au dezvoltat metode speciale pentru găsirea unei specialități potrivite.

Caracteristicile motivației

Pentru a găsi o profesie care să se potrivească intereselor tale, mai întâi trebuie să-ți găsești motivația. Dacă aveți un scop, atunci munca va aduce doar emoții pozitive și nu veți aștepta în fiecare zi sfârșitul timpului de lucru. Unul dintre cele mai mari stimulente este nivelul salariilor, deoarece traiul din abundenta este intotdeauna foarte atractiv. Banii sunt, fără îndoială, foarte importanți atunci când căutați un meșteșug, dar prin ei înșiși nu pot satisface toate visele, nevoile și aspirațiile unei persoane.

Pentru a vă facilita înțelegerea relației dintre nevoi și motivație, trebuie să înțelegeți mai multe despre conceptul de „nevoie”. Psihologul american Abraham Maslow a realizat o piramidă care dezvăluie în mod constant nevoile unei persoane care îi motivează pe oameni să muncească. Să luăm în considerare fiecare nivel al piramidei mai detaliat:

  • nevoile fiziologice sunt stratul de bază, este responsabil de supraviețuire;
  • nevoia de securitate - nevoia de protectie, stabilitate si sanatate;
  • nevoia de a comunica cu oameni dintr-o anumită strată socială;
  • dorinta de a fi recunoscut - exprimata in dorinta de a obtine succes si de a obtine aprobare;
  • nevoia de auto-exprimare – dorinta de a-ti elibera potentialul.

Rezolvarea diverselor probleme

Cel mai important și principal pas în căutarea unei specialități este o alegere corectă deliberată - trebuie să decideți ce doriți pentru a obține profesionalism. Alegerea finală a unei profesii este influențată de doi factori principali: primul este nivelul salariilor și cererea pentru o specialitate, iar al doilea este hobby-urile și înclinațiile personale.

Cel mai adesea, problemele apar atunci când este necesar să aflați ce are un absolvent și ce fel de muncă este aproape de el. Să luăm în considerare unele dintre cele mai frecvente probleme care apar în timpul consilierii în carieră.

"Eu nu vreau nimic"

Tânărului solicitant nu-i place nimic - nici măcar un meșteșug nu îl interesează. Când căutarea a ajuns într-o fundătură, acționați în mai multe puncte deodată.

  • Explorați specialități. Absolventul de ieri nu a lucrat niciodată, nici o singură ocupație nu îi este necunoscută. Este dificil să faci o alegere când nu știi din ce să alegi și după ce criterii să compari. Încercați cursuri de master, discutați cu profesioniști, faceți tururi industriale sau evenimente speciale pentru a vă cunoaște specialitățile.
  • Discutați cu un consilier de carieră. În adolescență, poate fi dificil să-ți afli înclinațiile, dar este sigur să spui că nu există oameni fără interese și hobby-uri. Un consultant vă va ajuta să vă identificați aptitudinile și vă va spune în ce meșteșug pot fi aplicate.
  • Fii atent la hobby-urile tale. Uneori se întâmplă ca hobby-ul unui copil să devină o profesie profitabilă, deși la prima vedere nu pare așa.

Dacă o persoană este cu adevărat interesată de ceva, de exemplu, jocuri pe calculator, fotbal sau desen, aceasta poate deveni meseria lui, trebuie doar să găsești o specialitate potrivită.

„Îmi place ceea ce este greu să faci bani”

Această situație se dezvoltă atunci când un absolvent are un hobby serios, dar nu obține încă câștiguri decente. Visele trebuie să devină realitate, așa că asigurați-vă că încercați să vă îmbunătățiți meșteșugurile pe scara carierei, dar căutați și o profesie strâns legată de hobby-ul dvs. De exemplu, dacă vă place să desenați imagini, dar să le vindeți este destul de lungă și dificilă, încercați-vă în publicitate - acest lucru vă va asigura viața și vă va permite să continuați să faceți ceea ce vă place.

O altă meserie dificilă este actoria, care este foarte dificil să faci bani la începutul carierei tale. De asemenea, poți să studiezi ca avocat în domeniul culturii, continuând să joci în scene de teatru sau să joci în figuranți. O astfel de bază vă va deschide oportunitatea de a vă susține în mod independent viața, iar dacă deveniți actor profesionist, cunoașterea legilor va deveni doar o bază solidă pentru cariera dumneavoastră.

„Viitoarea mea profesie nu a fost încă inventată”

Nu trebuie să fii supărat dacă un astfel de gând îți apare în cap. Când vă înțelegeți în mod clar înclinațiile și știți sigur că meșteșugul dvs. va fi la cerere, nu ezitați să deschideți o nouă specialitate. Ai șansa să-ți stabilești propria celulă pe piață, să devii un pionier și lider în afacerea ta.

Nimeni nu l-a înțeles pe Ralph Lauren când a început să introducă în modă stiluri neobișnuite de femei și bărbați. Henry Ford a proiectat mașini când nimeni nu bănuia că după câteva decenii întreaga planetă va fi plină cu ele.

Și în urmă cu doar cinci ani nu exista o profesie de consultant de carieră.

Ce teste pot ajuta?

Alegerea unei profesii trebuie luată întotdeauna în serios, un factor important de căutare este studiul lumii tale interioare. Testele speciale vă vor ajuta să vă explorați înclinațiile și să înțelegeți pentru ce ocupație sunt potrivite. După finalizarea lor, îndrumarea în carieră nu va mai părea ceva dificil și îndepărtat și îți poți găsi cu ușurință chemarea.Să aruncăm o privire mai atentă la fiecare test.

Socionici

Această cercetare este cel mai bine făcută mai întâi - vă dezvăluie tipul dvs. de personalitate. După trecerea testului de socionică, veți înțelege direcția principală a căutării unei specialități - umanitare sau tehnice. În plus, testarea va spune despre personalitatea ta - indiferent dacă ești introvertit sau extrovertit, acest factor este, de asemenea, foarte important în găsirea unui loc de muncă potrivit.

Introvertiților le este mai bine să lucreze într-un mediu liniștit și relaxat și să interacționeze cu oamenii unu la unu. Lucrul în fața publicului va fi dificil și deprimant pentru acest tip de personalitate. Pentru extrovertiți, opusul este adevărat - au nevoie de comunicare constantă și de multe sarcini, altfel nu văd rostul muncii. Testul de socionică vă va determina tipul de personalitate, ceea ce vă va restrânge semnificativ căutarea unei profesii potrivite. Trăsăturile tale de personalitate vor fi mereu cu tine, așa că construiește-te mai întâi pe ele.

Chestionarul Olanda

Un test de orientare profesională foarte interesant și neobișnuit, care a câștigat popularitate la mijlocul secolului trecut. Chestionarul constă dintr-un tabel de 240 de întrebări, la care se poate răspunde „da” sau „nu”. Testul va determina ce meșteșug ți se potrivește ca caracter și aspirații și va arăta, de asemenea, care poziții sunt mai bune nici măcar să nu ia în considerare. Chestionarul Holland face distincție între șase tipuri de personalitate și selectează mai multe profesii potrivite pentru fiecare.

Să luăm în considerare fiecare tip mai detaliat.

  • Realist. Astfel de oameni îndeplinesc sarcini specifice calm și metodic, reacționează rapid la diferite situații. Profesii potrivite pentru un realist: șofer, mecanic, electrician, marinar și toate celelalte profesii care necesită atenție și reacție rapidă.
  • Persoană sistematică. Reprezentanții de acest tip vor face o treabă excelentă cu calcule matematice și compilare de tabele. Astfel de oameni se caracterizează printr-o atenție sporită la detalii, perseverență și mulțumire. Este mai bine ca o persoană de sisteme să aleagă următoarele posturi vacante: contabil, analist, marketer, economist sau programator.
  • Antreprenor. Indivizii din această categorie sunt energici și dominanti, foarte selectivi în deciziile lor, dar mai degrabă impulsivi. Vocația antreprenorilor este implementarea sarcinilor strategice și soluționarea problemelor intelectuale. Profesie potrivită: Director, om de afaceri, administrator și alte funcții de conducere.
  • Cercetător. Astfel de oameni sunt iubitori de libertate și raționali, le place să exploreze lumea, să gândească în afara cutiei și adesea să inoveze. Vocația cercetătorilor este profesiile științifice cu prejudecăți în fizică, astronomie sau matematică.
  • Personalitate socială. Astfel de oameni sunt fără ambiguitate cu înclinații umanitare - prietenoși, toleranți și întotdeauna gata să ajute. Activitățile de voluntariat, munca ca profesor, profesor sau medic sunt potrivite pentru persoanele sociale.
  • Artist. Persoane creative și emoționale care luptă pentru auto-exprimare. Astfel de oameni sunt potriviți pentru meșteșugurile creative, cum ar fi regia, muzica sau arta, dansul, designul și arhitectura.

metoda lui Klimov

Testul va ajuta la rezolvarea problemei alegerii unei profesii, îndreptând în direcția corectă prin determinarea tipului de personaj. Această tehnică conține mai multe categorii:

  • omul-natura este un tip de oameni care sunt înclinați să protejeze mediul înconjurător, sunt potriviti pentru meșteșugul unui grădinar, zoolog, medic veterinar sau peisagist;
  • om-tehnician - o persoană capabilă să creeze mecanisme și piese, să repare mașini;
  • sistem persoană-semn - o categorie de indivizi cu mentalitate matematică, care pot lucra ca programator, editor, contabil sau notar;
  • o persoană-imagine artistică - personalități creative și creative, există o mulțime de specialități în această direcție, de exemplu, un artist, scriitor, muzician, bijutier, restaurator sau actor;
  • persoană-persoană este un tip de personalitate socială, înclinată spre comunicare, astfel de oameni pot deveni excelenți profesioniști în medicină, psihologie, jurnalism și educație.

Matricea de alegere a carierei

Acesta este un mod destul de simplu de a alege o profesie. Matricea constă dintr-un tabel în care selectați mai întâi cu ce doriți să lucrați și apoi profilul de specialitate. La intersecția a două puncte, vei găsi o listă de profesii care se potrivesc cu interesele tale.

Este foarte ușor să treci testul, va dura foarte puțin timp și te va ajuta să-ți alegi viitoarea profesie.

Reguli de selecție

Pentru a alege cu succes o meserie, faceți teste de orientare în carieră, acest lucru vă va ajuta să decideți ce să faceți dacă nu vă place nimic. Tehnicile te vor ajuta să găsești o profesie interesantă dacă nu știi ce vrei. Dacă nu sunteți atras de jobul propus, nu trebuie să vă copleșiți și să faceți ceea ce nu vă place. Analizează-ți lumea interioară și găsește o activitate care se potrivește cu hobby-urile tale.

Rezumând, remarcăm câteva aspecte importante:

  • stabilirea ce preferi - intimitate sau companie;
  • caută o specialitate care să-ți dezvăluie și să-ți realizeze talentele;
  • locația muncii în raport cu acasă - gândește-te dacă ești gata să călătorești cu transportul sau este mai bine să cauți ceva de făcut la doar o aruncătură de băț de casa ta;
  • mărimea salariului - nu trebuie să vă limitați în găsirea unui loc de muncă bine plătit, ar trebui să aveți suficiente fonduri pentru a trăi independent.

În plus, ține cont întotdeauna de interesele tale, bazându-te mai mult pe trecut, pentru că de cele mai multe ori noile hobby-uri sunt de scurtă durată și trecătoare. Dacă ești pasionat de mecanică încă din copilărie, repararea lucrurilor deteriorate și sparte, dar recent te-ai interesat foarte mult de gătit, este mai bine să dai preferință vechiului hobby.

Pentru a fi un profesionist în domeniul tău, trebuie să alegi o specialitate care ți se potrivește cu adevărat.

fara comentarii

Modă

frumusetea

Casa